في نطاق زيادة برنامج الدعم المالي لتوظيف النساء المنظم من قبل وكالة التنمية في اسطنبول في عام ٢٠١٥، قمنا بإعداد "مشروع مركز توظيف النساء وريادة الأعمال" بالتعاون مع جامعة السلطان محمد الفاتح الوقفية، والتي كان يحق لها الحصول على الدعم. بعد الاستعدادات الأولية ، تم إطلاق المشروع في ١٤ تشرين الأول ٢٠١٥ بمشاركة أصحاب المصلحة والشركاء في المشروع في حرم زيتونبورنو غالاتا مولويهانيسه.

 

أنشأت بلدية أوسكودار في الجانب الآسيوي من اسطنبول وبلدية اسنلر في الجانب الأوروبي من اسطنبول "مراكز توظيف النساء وريادة الأعمال" كجزء من المشروع. ساعدت هذه المراكز في اكتشاف ١٠٠٠ امرأة يرغبن في العمل وفقًا لمجموعاتهن المهنية ذات الصلة ومكنتهن من الانضمام إلى برامج التدريب المهني المعتمدة التي تقدمها جامعة السلطان محمد الفاتح الوقفية. حصلت النساء اللواتي شاركن في التدريب على بدل يومي من وكالة التوظيف التركية (ايشكور). من أجل مساعدة النساء المسؤولات عن رعاية الأطفال على الانضمام إلى هذا البرنامج ، تم إنشاء مراكز الرعاية النهارية في كل من الجانب الأوروبي والآسيوي من اسطنبول.

 

 

 

 

بالإضافة إلى الدورات التدريبية في مجال تجارة التجزئة والاتصالات والطيران المدني والتجارة ، تم تزويد ١٠٠ امرأة بتدريب على ريادة الأعمال بتمويل من مديرية تطوير ودعم الصناعات الصغيرة والمتوسطة في الجمهورية التركية. كما دعمت النساء الراغبات في بدء عمل تجاري.

قدمت مديرية الأسرة والسياسات الاجتماعية في اسطنبول ، أحد شركائنا في المشروع ، الدعم للمناطق الواقعة ضمن نطاق سلطتها وبدأت نشاطًا للسماح للنساء المسنين والمعوقين بالاستفادة من دعم الوزارة.

تم تقديم تقرير البحث الميداني حول "توظيف النساء والعقبات في الطريق" الذي أعدته جمعية السياسات الاجتماعية إلى وزارة العمل والضمان الاجتماعي و وزارة الأسرة والسياسات الاجتماعية. بالإضافة إلى ذلك ، أجريت مقابلات "المرأة الناجحة / المرأة في العمل" بانتظام كجزء من المشروع. من خلال هذه المقابلات ، اجتمعت سيدات الأعمال الناجحات والجمهور المستهدف من النساء لخلق تآزر.

بفضل التعاون والشراكات الجديدة التي طورتها الأكاديمية العالمية للإدارة المحلية والديمقراطية داخل المشروع ، تمكنا من المساهمة في حل أي مشكلة نواجهها في هذا المجال وكذلك تحقيق أهدافنا المتمثلة في توظيف النساء من خلال مساعدة النساء في الحصول على المؤهلات اللازمة.

يشمل شركاء المشروع والمديرين التنفيذيين : منظمة المدن المتحدة والإدارات المحلية قسم الشرق الأوسط وغرب آسيا ، ومديرية اسطنبول للسياسات الاجتماعية والأسرية ، وبلدية أوسكودار ، وبلدية اسنلر ، والاتحاد التركي لتجار التجزئة (بردار)، جمعية السياسات الاجتماعية وجمعية الصحة النفسية. شاركت في المشروع  أيضا مديرية إيشكور، وخدمات البيع بالتجزئة التابعة ل ال سي وايكيكي (LC Waikiki) ، و تركسيل، والخطوط الجوية التركية ومجموعة زيلان (فلو). تم توظيف النساء اللاتي أكملن التدريب بنجاح من قبل هؤلاء الشركاء.